- планирования аудита ;
- контроль качества работы аудитора;
- основные принципы, регулирующие аудит.
Распределение и планирование работы аудиторов зависит от выбранных вариантов проведения аудита.
Можно выделить три такие варианты:
1. Параллельный - сущность этого варианта заключается в том, что отдельные аудиторы проверяют отдельные объекты; аудиторский отчет (акт) и аудиторское заключение формируются простым составлением материалов проверки отдельных объектов аудита.
2. Параллельно-последовательный вариант - проведение аудита может иметь две разновидности. По первой разновидности отдельный аудитор проверяет один или несколько логически связанных между собой объектов аудита. При этом аудиторский отчет (акт) и аудиторское заключение обобщаются руководителем работ. Вторая разновидность предусматривает простое составление материалов проверки каждого объекта.
Варианты проведения аудита имеют свои преимущества и недостатки. Среди преимуществ следует признать то, что параллельный и параллельно-последовательный методы проведения аудита способствуют специализации аудиторов по отдельным объектам аудита, что обеспечивает очень быстрое и заметное повышение квалификационного уровня аудиторов, качества проверки отдельных его объектов, сокращение времени на проведение, повышение качества проверок в целом (в основном в условиях параллельно-последовательной варианта проведения аудита).
Недостатки этих методов состоит в том, что не всегда безупречно проведена проверка отдельных объектов обеспечивает действительную картину финансового состояния предприятия. Данный вариант наиболее выигрышный с позиций подготовки кадров и повышения их квалификации.
3. Последовательный вариант состоит в том, что один аудитор (несколько аудиторов) выполняет весь комплекс работ аудиторской проверки предприятия. Такой вариант требует высококвалифицированных специалистов и может обеспечивать гарантированно высокое качество проведения аудита.
Преимуществом такого варианта является также и то, что аудитор работает с предприятием индивидуально, знает его отрицательные и положительные стороны и может квалифицированнее предоставлять ему аудиторские и консультационные услуги.
Недостатком этого варианта проведения аудита является, во-первых, неэффективное использование высококвалифицированных работников, во-вторых, длительные сроки выполнения аудита длинные и, в-третьих, этот вариант имеет ограниченные возможности по подготовке специалистов и обмена опытом.